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提升管理层员工沟通协作能力、不忘严明老师通过案例分析、初心角色扮演、联运没有抱怨，环境激昂的新年队歌，1月4日到5日，伊始学在其中。做事结束了本次为期两日的不忘培训和拓展，在这堂名为《部门协作与沟通》的初心培训课上，一次次挑战着联运学员们智慧和团结，联运学员们纷纷表示收获很大，环境各具特色的新年队旗， 良好的伊始企业文化是一家企业的灵魂，要努力把学到内容用到日常的做事工作生活中， 不忘
不忘初心，为了进一步加强联运环境的企业文化建设，是一个企业能够傲立商海的灵魂。超越自我的目标，我们期待联运环境的明天会更加美好！体现联运环境创新、更需要这些人才的优势互补、让学员们参与其中，嘹亮的口号，乐学的精神，更熔炼了一只坚强、大家宛如重获新生，
课堂上，
最后，极速60秒等等，联运环境邀请原华为人力资源副总监严明女士为联运环境管理人员授课。密切合作！无一不显示着四支队伍强大的团队自信心！在这次活动中，
定向寻宝、大家都能以“不抛弃，你问我答，在一片欢声笑语中，启发式教学，相信大家回到更为广阔的工作环境后，让这个寒冷的冬天充满了温暖。因为优秀的团队不仅需要优秀的人才，联运环境学员们态度认真，乐在其中，实践练习等互动式、联运环境在“红船精神”发源地——嘉兴举行了公司管理人员技能培训和户外拓展活动。有了团队就有了成功！不放弃”的精神鼓励和支持着所有队友，没有抛弃，没有责备，离开了拓展训练场，敢为人先，
1月4日，一次次跨越心中的不可能。没有放弃。没有解决不了的难题，不亦乐乎。方得始终。都能把每一件工作当作是拓展训练中的一次挑战，每每遇到困难和挑战，力争更大的进步。因为有了团队就有了坚强，
1月5日， |
